为认真落实《人力资源和社会保障部办公厅关于人力资源和社会系统做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》（人社厅明电〔2020〕3号）要求，按照市委市政府的统一部署，现就人力资源市场做好节后新型冠状病毒疫情防控工作倡议如下：

一、暂停线下人力资源招聘洽谈活动。建议全市各类人力资源服务机构特别是各级“零工市场”和“劳务市场”要暂停组织线下招聘活动。要改进招聘会的组织形式，鼓励以线上的方式组织招聘洽谈活动，引导广大求职者通过网络求职的方式实现就业。各级公共人力资源服务机构要加强空岗信息的网上录入工作，及时将优质的招聘信息通过网络面向求职者发布。同时，严厉打击线下招聘活动，各地区如发现在防疫期间违规组织线下招聘活动的情形，要及时向市人力资源服务与行政执法中心相关部门举报。

举报电话：林晔 18540128385 、解士彬 18240145138

二、暂停组织人员聚集的各类专项活动。要把百姓身体健康摆在首位，建议暂停春风行动，再就业援助月等专项活动，防止人员聚集性疫情发生。各地区要暂停跨地区劳务协作活动和赴外人才招聘活动，着力通过网上办公的方式，做好相关工作。要充分利用四级就业和社会保障服务平台，创新服务手段，将政策、岗位、信息、服务传递到百姓身边。各地区针对春风行动和再就业援助月活动中可能出现的问题，可与人力资源服务与行政执法中心就业部和农村部联系。

联系方式：王蔚宁 13840431861、高洪健 13840069441

三、配合做好农民工和高校毕业生的疫情防控工作。各地区人力资源服务机构要配合公共卫生、防疫和公安等部门，结合进城务工农民特点，加强监测、宣传和服务保障等工作，引导农民工合理安排节后出行，避免盲目外出。要针对高校毕业生的群体特点和未来疫情发展的实际情况，提前谋划服务举措，确保防疫和服务两不误。

沈阳市人力资源服务与行政执法中心

2020年1月29日